Sterke ontwikkel­mogelijkheden Omdat Amsterdam zuinig is op haar onderwijs­professionals

• Ik werk in het po
• Ik werk in het vo & mbo
• Ik ben (deel)schoolleider
• Ik ben HR-professional
• Ik ben bestuurder
• Over ons

Ervaringen

• Het leuke aan onderzoek doen is dat je constant nieuwe dingen leert
• Ik had er eerlijk gezegd nooit aan gedacht om NT2 te gaan geven
• Leergang pedagogisch/didactisch coachen (leren van binnenuit): Carmen vertelt
• Leergang pedagogisch/didactisch coachen (leren van binnenuit): Guido vertelt
• Netwerk voor HR-professionals: Kitty vertelt
• Schoolleidersnetwerk/expeditie: Het was voor mij fijn om te kunnen spiegelen
• Schoolleidersnetwerk/expeditie: Uitwisseling van ervaringen met andere directeuren heeft ongelofelijk veel meerwaarde
• Loopbaanoriëntatietraject: Het heeft mij verbaasd hoeveel er uit dit traject is gekomen
• Loopbaanoriëntatietraject: Ik heb vooral geleerd om keuzes te maken in wat ik doe
• Leiderschap voor leraren: Je reflecteert continu op jezelf, je kijkt voortdurend waar het beter kan
• Expert Pedagogiek & Didactiek: Ik heb veel concrete ideeën opgedaan waarmee ik meteen verder kon
• Loopbaanoriëntatietraject: Ik wilde knopen doorhakken en richting aanbrengen voor de toekomst
• Expert Didactiek: Mijn honger naar didactiek is nog lang niet gestild
• Leiderschap van Leraren: De leergang geeft nieuwe energie, een positieve stroom
• Sinds Leiderschap voor leraren sta ik anders in de school, nóg enthousiaster
• Meer laden...